RESILIÊNCIA – UMA HABILIDADE PARA LIDAR COM OS MAIS DIVERSOS DESAFIOS

Lidar com os desafios da travessia requer olhar com verdade e respeito não só para as crenças, atitudes, pensamentos e ideias, mas também aos sentimentos que muitas vezes são deixados à revelia, à deriva ou até no calabouço. Isso vale para a relação consigo mesmo e nas interações com o outro.

Espaços estruturados de conversas e trocas significativas passam por trazer à superfície e revelar o bom, ancorar qualidades e valores para sustentar esse ajuste de rota e gerar reflexões em direção ao destino que se quer chegar, avaliando os caminhos possíveis quando um grupo de pessoas se une para fazer algo juntos.

O primeiro passo é honrar o caminho percorrido, as conquistas e a força que guiou até o momento atual. Neste sentido, olhar também para os problemas, ter conversas difíceis e conhecer as divergências nas situações de incertezas e vulnerabilidades requer honestidade, coragem e integridade.. Não é fraqueza ser vulnerável. É humano! O perfeccionismo não é. É uma linha tênue entre o desejo de crescer, evoluir, se aprimorar e a exigência de ser melhor por não aceitar uma possível imperfeição, fraqueza ou falha.

Por isso, os encontros são momentos de cada um falar de si mesmo. Deixe que cada um expresse e assuma suas colocações. Fale de você, de suas conclusões, suas interpretações e o que causa em você determinadas falas e posturas.

Outra reflexão relevante é saber que tudo é uma escolha. Não decidir é uma escolha. Por isso, as provocações para saber o que se quer em grupo, no negócio. Toda escolha tem um preço e uma desvantagem. Avaliar as vantagens e desvantagens de todas as alternativas. Com isso, é possível ter mais elementos para a tomada de decisão.

O lado desvantajoso de cada alternativa ou decisão precisa ser encarado e aceito. Esse é o preço a pagar. A incerteza da vida precisa ser aceita. Isso inclui riscos e a inexistência de planos sem riscos. Escolher o caminho errado com a atitude certa. Isso é resiliência, um ato de coragem assumir a responsabilidade pela própria vida, pelas próprias escolhas.

Interações sadias, focadas e significativas são capazes de transformar pessoas, organizações e até o mundo. A Navigo utiliza a facilitação e o autoconhecimento para cocriar estratégias criativas de negócios e desenvolver uma liderança facilitadora na solução de desafios complexos.